Mari Lind

Kaiken kallistuessa palkat eivät pysy mukana. Tämä tilanne on monelle pienipalkkaiselle tuttu. Kun arjen kulut, kuten ruoka, asuminen ja energia kallistuvat, yhä useampi joutuu miettimään, mihin rahat riittävät. Tämä ei koske vain yksilöitä, vaan koko yhteiskuntaa.

Kun ihmisillä ei ole varaa ostaa, kulutus vähenee. Tämä iskee suoraan yrityksiin ja työpaikkoihin. Jos ihmiset eivät osta, yritysten on vaikeampi pärjätä. Lopulta tämä johtaa talouden taantumaan ja työttömyyden kasvuun. Tästä kärsivät kaikki.

Palkansaajien ostovoima täytyy turvata. Tämä tarkoittaa sitä, että palkkoja ei saa päästää laskemaan, eikä työehtoja huonontaa. Palkkojen täytyy pysyä sellaisella tasolla, että ne riittävät normaaliin elämään.

Jos palkka ei riitä, moni joutuu harkitsemaan toisen työn tekemistä tai tinkimään arjen tarpeista. Se lisää stressiä ja vaikeuttaa arkea. Tämä ei ole kestävä ratkaisu. Kun ihmiset pärjäävät palkallaan, he myös jaksavat paremmin ja voivat tehdä työnsä paremmin.

Palkankorotukset eivät ole luksusta, vaan välttämättömyys. Jos hinnat nousevat, mutta palkat pysyvät paikallaan, ihmisillä on vähemmän rahaa käytettävissään. Tämä näkyy nopeasti sekä yksilöiden että koko talouden hyvinvoinnissa.

Haluaisitko tehdä kahta työtä, jotta pärjäät? Vai pitäisikö palkalla selvitä yhdestä työstä? Vastaus on selvä: palkkoja pitää nostaa, jotta jokainen voi elää ihmisarvoista elämää ja pitää talouden pyörät pyörimässä.

Kuva: Tiina Bähr @kuvaileva

#MietiSitä